SMR DUAL
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- Que es un grado medio
- La Formación Profesional es un itinerario formativo en el que se capacita para trabajar en una actividad profesional de forma cualificada y que incluye un período de prácticas en un entorno de trabajo real.
- Se ordena en tres niveles educativos:
- Ciclos de FP Básica
- Ciclos formativos de grado medio
- Ciclos formativos de grado superior
- Cada ciclo formativo se distribuye en dos cursos, con una duración de 2000 horas de formación. Al final se completa la formación con el módulo de Formación en Centro de Trabajo, y en grado superior con el módulo de Proyecto.
- Los módulos de estos ciclos están constituidos por áreas de conocimiento teórico-prácticas con el propósito de adquirir competencias profesionales, personales y sociales así como las competencias del aprendizaje permanente a lo largo de la vida.
- Se busca así facilitar la permanencia del alumnado en el sistema educativo y ofrecerles mayores posibilidades para su desarrollo personal y profesional.
- formacion encentro de trabajo
- La Formación en Centros de Trabajo o FCTs, son las prácticas que se realizan en empresas y centros de trabajo, y consisten en la estancia en una empresa durante la última parte del segundo curso de un ciclo formativo.
- En este período se elabora un plan formativo entre el centro educativo y la empresa de forma que el alumnado pueda desarrollar y aplicar los resultados de aprendizaje que ha ido aprendiendo durante el ciclo formativo.
- La duración de este período es de:
- Dos períodos de 160 horas cada uno, en ciclos de FP Básica.
- 370 horas en los ciclos formativos de grados medio y superior.
- ventajas
- que supone para el alumno
- Una aplicación práctica de los conocimientos adquiridos en un lugar real de trabajo.
- Conocer en vivo el funcionamiento interno de la empresa, apoyado por los conocimientos adquiridos de los módulso de Formación y Orientación Laboral y de Empresa e Iniciativa Emprendedora.
- Tener la posiblidad de que la empresa conozca mejor al alumno, y que pueda formar parte de un proceso de selección en algún momento
- La ventaja de conocer una empresa por dentro para cuando se quiera acceder al mercado laboral.
- Mejoran las capacidades y competencias personales y profesionales.